职称评审选择一个靠谱的单位是非常重要的，那可能有的学员会说：难道我自己不可以去办理职称吗？要知道我们办理的职称证书都是人社局下发的，而人社局是不对接个人的，所以只有选择职称代理单位代为评审，或者说公司帮你评审，那也是可以的。
首先确保自己符合申报条件，然后整理有关材料向单位或评审机构提出申请，由单位或机构将初审合格的材料推荐给人社局职称办公室，由职称办公室审核批准后颁发职称证书。 职称申请的两个途径：一是向单位申请，二是向评审机构申请。很多单位无法或者不愿为员工申请，所以导致工程师职称评审代办行业的发展。
在参加职称评审之前，首先是看看自己条件是否符合，可以申报什么专业的职称评审。 职称评审条件主要是围绕着学历和年限这两项要求去展开，学历与工作年限挂钩，申报人的学历越高，对工作年限就越有优势。不同的职称，有不同的学历和工作年限要求。
破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条： 1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或厂长、经理。 2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者；获得金、银产品奖或省、部级产品奖或工程奖的主要生产技术负责人；创、省级新产品奖的主要生产技术负责人。 3、直接主持完成大型项目或负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。 4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务的前二年）占该企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。 5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验，并在省内同行业中推广的主要贡献者；担任中级职务期间，成绩显著，并获得省级以上先进工作者称号的；或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文，或正式出版过有价值的著作或译著。